
La gestione delle informazioni relative alle ore uomo è un aspetto che interseca le attività di diverse funzioni aziendali (differenti dall’HR) per svariate finalità gestionali, quali ad esempio:
Il flusso informativo relativo alle ore uomo spesso transita fra strumenti diversi e non integrati, evidenziando diverse criticità, come ad esempio:
Nel corso dell’incontro le aziende partecipanti potranno confrontarsi sui diversi approcci alle architetture software che riconciliano le timbrature del personale con le imputazioni gestionali da esse derivanti, condividendo le possibili diverse modalità di gestione ed identificando l’architettura software maggiormente efficace ed efficiente.